Strategie 2022 - 2026
Storydoing
Mensen willen zich verbinden aan organisaties die doen wat ze zeggen. Doen wat je zegt is net zo belangrijk als vertellen waar je voor staat. Daarom zorgen we ervoor dat onze identiteit en waarden in alles wat we doen in onze dagelijkse praktijk tot uiting komt. Dit doen we onder andere door het aanbieden van antroposofische opleidingen aan medewerkers. Zowel interne scholing als extern geaccrediteerde opleidingen behoren tot de mogelijkheden.
Daarnaast verwerken we de methoden en inzichten uit het antroposofisch begeleidingshuis (de Camino) in ons inwerkprogramma en de zorgplanmethodiek. Lees hier meer over Methodiek de Camino.
We stimuleren teams om aan de slag te gaan met de antroposofische waarden op hun locatie door samen concreet te maken hoe ze daar invulling aan willen geven. Teams inspireren elkaar door in elkaars keuken te kijken in het project ‘gluren bij de buren’.